Cultura

• Gestionar la utilización de la Casa Maians, Teatro Olímpia y otros edificios de uso cultural.
• Estudio de necesidades en materia de infraestructuras culturales.
• Coordinar, promover, planificar y organizar el funcionamiento del Consejo Local de Cultura.
• Programar todo tipo de actividades artísticas y culturales.
• Proponer la denominación de calles y plazas.
• Proponer protocolos, honores y distinciones.
• Ejercer la coordinación con el Comité de Hermanamiento de Sisteron, y otros posibles hermanamientos.
• Promover las relaciones inter-administrativas en materia de cultura.
• Gestión de espacios culturales.

Comercio

• Promover planes y programas para potenciar el comercio
• Vigilar e informar sobre el cumplimiento de la normativa en materia de actividades comerciales.
• Proponer la solicitud de subvenciones y ayudas a otras administraciones en materias de competencias de Comercio y Mercados.
• Desarrollar el Plan de Actuación Comercial.
• Coordinación con las asociaciones de comerciantes.
• Promover nuevos aparcamientos en zonas comerciales, en colaboración con la Delegación de Gestión Urbanística y/o de Planeamiento.

Salut pública

• Elaborar planes y programas encaminados a potenciar estilos de vida saludables.
• Propuesta de nuevos servicios sanitarios a la administración autonómica.
• Planificación de campañas de vacunación humana y animal.
• Planificación de campañas de eliminación de parásitos y roedores.
• Vigilar la salubridad general de las aguas.
• Organizar sistemas de control en la potabilización de las aguas de consumo humano.
• Control de los indicadores de Salud Comunitaria.
• Control del servicio de la Perrera.
• Subscribir, en representación del ayuntamiento, los convenios propios de la delegación, aprobados con anterioridad por los órganos competentes.

Bienestar Social

• Proponer las ayudas en el ámbito competencial que le corresponda, con los recursos disponibles.
• Planificar y organizar el voluntariado social
• Coordinar las actuaciones derivadas de esta delegación con el gabinete Psicopedagógico
• Planificar, organizar y controlar a los trabajadores sociales.
• Conseguir ayudas económicas y materiales de las administraciones provincial, autonómica y estatal.
• Planificar, organizar y otorgar becas sociales.
• Establecer un fondo Económico y Social en colaboración con entidades privadas
• Establecer convenios con entidades públicas y privadas en materia de Servicios Sociales.
• Coordinar los centros sociales.
• Promover la integración social, educativa y laboral de las personas con diversidad funcional.
• Impulsar convenios con los colectivos personas con diversidad funcional.
• Acciones encaminadas a la eliminación de barreras arquitectónicas y de comunicación.
• Velar por la protección de los menores.
• Crear los recursos necesarios para la atención de los enfermos mentales.
• Prevención, rehabilitación y reinserción de los toxicómanos.
• Acciones de información de los recursos sociales del ayuntamiento.
• Planificar y gestionar la teleasistencia.
• Planificar los servicios de ayuda a la familia: SEAFI.
• Acciones encaminadas a la conciliación de la vida laboral y familiar.
• Coordinar los convenios de colaboración Cruz Roja-Ayuntamiento en materia de Bienestar Social. Suscribir, en representación del Ayuntamiento, los convenios propios de la delegación, aprobados con anterioridad por los órganos competentes.​